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Wozu Kollektivverträge?

Nur Kollektivverträge sorgen für höhere Löhne und faire Arbeitsbedingungen.

Entgegen einer viel verbreiteten Meinung gibt es keine gesetzlichen Lohn- und Gehaltserhöhungen. Auch Urlaubs- und Weihnachtsgeld stehen in keinem Gesetz. Und bei der Arbeitszeit legt das Gesetz nur den Rahmen fest, regelt aber zum Beispiel nicht wie Schichtarbeit, Feiertagsarbeit, Überstunden oder Mehrarbeit zu entlohnen sind und was dafür an Zuschlägen zu bezahlen ist.
Das alles und noch einiges mehr sichert dir nur der Kollektivvertrag!

Aktuelle Verhandlungen und Abschlüsse

Schweißer bei der Arbeit 22.09.2022

KV-Verhandlungsstart im Metallgewerbe

Forderungsprogramm übergeben, Fortsetzung am 28. November
ArbeitnehmerInnen Gruppe 19.09.2022

Metaller-KV: PRO-GE fordert 10,6 Prozent mehr Lohn

1.000 Euro für Lehranfänger, neuer Zuschlag für Samstagsarbeit, leichtere Erreichbarkeit der sechsten Urlaubswoche sind Teil des Forderungsprogramms
Symbolbild Bäcker 05.09.2022

Großbäcker: 6,5 Prozent mehr Lohn

Neuer Mindestlohn 1.787,40 Euro ab 1. Oktober
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